半岛体育,半岛体育官方网站,半岛体育APP下载

　　最初设定每月定投三千元，在发薪日自动扣款。彼时月薪六千出头，这笔钱要咬牙压缩日常开支，少买几件衣服、戒掉外出聚餐的习惯才能凑齐，却像在为未来播下一颗种子。刚开始的几个月，我每天都要刷几遍基金净值，涨了几十块就窃喜，跌了就辗转反侧，完全被短期波动牵着鼻子走。后来随着工作经验积累，月薪涨到八千多，我把定投加到四千五；第三年晋升后月薪破万，定投额度上调至六千，始终保持月收入的五成左右投入，慢慢摸清了“收入涨、定投增”的节奏。直到后来才明白，定投的核心是与时间为友，过早纠结涨跌，只会乱了心神。

　　我咬咬牙坚持下来，甚至在估值低位时，从每月结余里再挤出一千元加仓。投资最大的敌人，从来不是市场波动，而是自己的贪婪与恐惧。那些日子，我强迫自己减少看净值的频率，把注意力放回工作上，收入稳步提升：第五年月薪涨到一万三，定投加至八千；第七年跳槽后月薪突破一万八，定投上调至一万二；第九年薪资稳定在两万二，定投定格在一万五，始终贴合收入水平合理分配。十年间，除了特殊情况外，从未中断定投，那些看似沉重的每月投入，积累起来才撑起了复利的雪球。

　　每年基金分红到账时，都是我最踏实的时刻。前两年分红只有一千多块，我全部选择红利再投资，让收益继续产生收益；第四年分红突破三千，第五年接近五千，随着持仓份额不断累积，分红也逐年攀升，到第八年时，年度分红已近五万，平均每月四千出头。高股息不是锦上添花，而是熊市里的避风港，牛市里的添砖加瓦，它让定投不再是单纯的净值增长，更有了实实在在的现金流。到第十年，持仓体量足够大，即便按年化五%左右的分红率计算，每月分红也稳定超五千。

　　第十年定投到期那天，我坐在电脑前，点开基金账户，看着屏幕上一百二十三万的总资产，眼眶突然发热。十年间，我按收入梯度累计定投近九十八万元，叠加多次止盈后的加仓、多年分红再投资的复利效应，总资产突破百万，持仓达一百二十三万。按年化五%的分红率计算，年度分红约六万二，平均每月五千一百多，相当于多了一笔稳定的“养老金”。这个数字背后，是十年如一日的自律，是随收入增长不断加码的坚持，更是对平凡人财富路径的笃定。

　　我身边有不少人跟风定投，却要么因为短期亏损放弃，要么因为频繁切换标的错失收益。而我不过是守住了初心，跟着收入节奏调整定投金额，从最初的三千到后来的一万五，把定投当成一种生活习惯，不被情绪左右，不被市场诱惑。那些别人用来追热点、刷短视频的时间，我用来规划收支、坚持定投，时间最终给了我最好的回报。现在的我，月薪稳定在两万五左右，依然保持着每月一万五的定投习惯，继续为退休后的生活添砖加瓦，也期待着持仓体量能稳步增长，让老年生活更有底气。